Passionnée depuis longtemps par deux évidences souvent mises à mal dans nos organisations : le lien fort entre la performance durable et la qualité des relations humaines au sein d’un collectif et la nécessité qui s’impose à chacun de nous, Hommes et organisations, de donner du sens à nos actions . 

Car les Hommes et les organisations portent en eux les ressources et les solutions pour aller de l’avant, car ensemble ils forment un système vivant dont le potentiel est infini,  il n’y a rien de plus enthousiasmant pour moi que de plonger au cœur de cette matière humaine et de l’aider à se déployer.

Je suis diplômée de Grenoble Ecole de Management (GEM), avec une première partie de Carrière de 8 ans dans des fonctions de direction marketing et communication dans le secteur High Tech et 8 ans en Conseil RH au sein de cabinets d’outplacement comme chef de projet en outplacement collectif et bilan de compétences. Maître praticien en PNL depuis 2003, Coach certifiée en 2011 en coaching individuel et Team Building de l’Ecole CT - Transformance Pro. Je suis formée au codéveloppement et à la créativité (2015), certifiée à l’inventaire de personnalité Process Com (2017), au modèle DISC (2022) à l’accompagnement du changement par le Clean Language (2020). 

 

​J’utilise des détours culturels et métaphoriques que nous offrent l’Art, la Philosophie, la Littérature ou l’Histoire pour contribuer au développement des facultés de discernement, de compréhension du monde environnant et de l’éthique personnelle des personnes que j’accompagne. 

Engagée pour le développement d'un management humaniste et inclusif, je suis membre de l'association Germe depuis 2014.​